• Малое предпринимательство
  • Калькулятор пособий
  • Доходы
  • ГОСУСЛУГИ
  • СМС - опрос
  • ОТКРЫТЫЙ КОНТРАКТ
  • Личный кабинет страхователя и застрахованного лица
  • ПРЯМЫЕ ВЫПЛАТЫ
  • Сайт Ваш контроль
  • Портал предоставления государственных услуг
  • Сайт Фонда социального страхования РФ
  • Поисково-мониторинговоя система Фонда социального страхования РФ

РАБОТНИК, БУДЬ ВНИМАТЕЛЕН ПРИ ТРУДОУСТРОЙСТВЕ!

11.10.2021

По данным Амурского регионального отделения Фонда социального страхования РФ за 1 полугодие 2021 года более 3 тысяч работодателей (или 18 % из состоящих на учете в региональном отделении), у которых трудятся около 16 тысяч работников, производили выплаты своим работникам ниже прожиточного минимума и минимального размера оплаты труда (для трудоспособного населения 14 847 рублей - по области, 15 832 рублей - по северной зоне и МРОТ- 12 792 рублей соответственно), тем самым нарушая права своих работников.

Данные сведения ежеквартально направляются в государственную инспекцию труда по Амурской области в рамках исполнения Плана мероприятий Правительства области, направленного на снижение неформальной занятости населения, и используются для проведения проверок организаций по соблюдению трудового законодательства.

В связи с этим отдел администрирования страховых взносов регионального отделения Фонда просит граждан при трудоустройстве обращать внимание на следующие важные моменты:

1.     Трудоустройство на работу оформляется путем заключения трудового договора в письменной форме (ст. 67 ТК РФ) в количестве 2-х экземпляров (один хранится у работодателя, второй выдается работнику после подписания сторонами).

2.     Прием на работу оформляется Приказом о приеме на работу, содержание которого должно соответствовать условиям заключенного договора. На основании данного Приказа в трудовую книжку работника вносится запись о приеме на работу. С каждой вносимой в трудовую книжку записью работодатель знакомит работника под роспись в личной карточке формы Т-2.

Помните:

- Для того, чтобы у Вас в дальнейшем не было проблем по вопросам своевременности выплаты заработной платы, предоставления очередного отпуска, оплаты пособия по временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам – откажитесь от трудоустройства без письменного трудового договора!

- Размер установленной заработной платы за норму рабочего времени не может быть ниже минимального размера оплаты труда (с 01.01.2021 – 12 792 рублей). Заработная плата выплачивается не реже, чем каждые полмесяца.

- Ваше согласие на получение заработной платы в «конверте» при «белой» и «черной» схемах выплат приводит к тому, что пособия за счет средств Фонда социального страхования РФ (по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по уходу за ребенком до 1,5 лет, страховые выплаты при травмах на производстве) и размер пенсии, рассчитанный в дальнейшем Пенсионным Фондом РФ будут произведены только из «белой» заработной платы, с которой производились отчисления (взносы) за Вас работодателем.

Будьте внимательны при трудоустройстве! Помните о своих гарантиях! Не давайте возможности работодателям экономить на Вас и ваших детях!

 

ВНИМАНИЕ!

Если Вы столкнулись с проблемой неформальной занятости, отказами работодателя от заключения трудового договора, невыплаты заработной платы или выплат в конвертах просим сообщить о данных фактах в региональное отделение Фонда по телефону «горячей линии» 8 (4162) 99-31-36.

Звонки принимаются в рабочие дни: понедельник – пятница: 08.00-17.00.


К списку »

Адрес:
675002, Амурская область, г. Благовещенск, ул. Горького, д. 15/1
Схема проезда

Яндекс.Метрика
Телефоны Режим работы

телефон/факс (4162) 990-630

телефоны отделов

районные представительства

 

Понедельник- пятница 800-1700

Суббота, воскресенье выходной

Создание сайта
ADT Web Solutions
© 2001-2021 Государственное Учреждение - Амурское региональное отделение